보성군이 한국노인인력개발원 광주전남지역본부와 함께 추진한 **‘2025년 노인역량활용 선도모델사업’**에서 우수한 고용 성과를 인정받아 국비 1억7천만 원을 확보했다.

이번 성과는 60세 이상 어르신 100명 고용·관리 실적에 따른 결과로, 보성군은 지난해 처음으로 해당 사업을 도입해 1억200만 원의 국비를 확보한 데 이어, 올해까지 2년 연속 국비 지원에 성공했다. 이를 통해 사업의 지속성과 확장 가능성을 입증했다는 평가다.

‘노인역량활용 선도모델’은 ESG(환경·안전·복지서비스 등) 분야에 노인 인력을 채용해 ▲5개월 이상 근무 ▲월평균 76만2천 원 이상의 임금 지급 ▲4대 보험 가입 등 조건을 충족할 경우, 고용 기업에 1인당 연 최대 170만 원의 국비를 지원하는 제도다.

보성군은 2026년에도 이 사업을 확대해 160명 규모의 어르신 일자리 창출을 추진할 계획이다. 이를 통해 약 2억6천만 원의 국비 확보를 목표로 하고 있다.

이번에 확보한 국비는 ‘보성600’ 사업의 일환으로, 보성군 등록경로당 447개소에 지원될 ‘어르신 보드게임 꾸러미’ 제작에 사용된다. 해당 꾸러미는 어르신들의 인지능력 향상과 치매 예방에 효과가 있는 놀이 세트로, 어르신 복지 향상에 실질적 도움이 될 전망이다.

김철우 보성군수는 “어르신 맞춤형 일자리를 지속적으로 발굴해 지역사회 핵심 구성원으로서 존중받는 환경을 만들겠다”며, “모든 세대가 행복을 느낄 수 있는 지속 가능한 보성을 조성하겠다”고 밝혔다.

어르신 일자리는 단순한 ‘복지’가 아니라 지역사회의 지속가능성을 높이는 ‘투자’다. 보성군의 선제적 행보가 다른 지자체의 본보기가 되길 바란다.

[비즈데일리 이성화 기자]